Problem solving e comunicazione … strategica


CODICE CORSO: 12.


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DESTINATARI

Manager, quadri, responsabili di area, settore, funzione, capi ufficio, supervisor, coordinatori, imprenditori, e in generale tutti coloro che vogliono acquisire tecniche di problem solving e di comunicazione efficace, per affrontare e gestire il cambiamento con modalità innovative e creative.

Il corso viene realizzato con un minimo di 8 e un massimo di 20 partecipanti.

OBIETTIVI

Il percorso è volto a sviluppare la capacità di risolvere situazioni problematiche e le relative competenze comunicative. Tali competenze trasversali potranno essere applicate in qualunque contesto per gestire una situazione problematica, personale, interpersonale ed organizzativa:

  • analizzare dettagliatamente un problema
  • definire l’obiettivo
  • analizzare le tentate soluzioni e le strategie risolutive messe in atto
  • delineare una strategia efficace per affrontare le difficoltà
  • adottare modalità comunicative efficaci per produrre cambiamenti.

PRINCIPALI CONTENUTI

  • Introduzione al Modello strategico
  • Il problem solving strategico: fasi operative e ambiti di applicazione
  • Tecniche e strumenti di problem solving
  • La comunicazione strategica
  • Tecniche di dialogo strategico
  • Learning by doing: esercitazioni.

DOCENTE

Deborah Morgagni

EDIZIONI

Bologna 26 e 27 febbraio 2016 c/o e sede da definire    ISCRIZIONI CHIUSE

Orario: 9.30-13.00/14.00-17.30

Al termine del corso verra' consegnato a ciascun partecipante l'attestato finale di partecipazione

QUOTA DI PARTECIPAZIONE

600 euro + IVA

Per le persone che non beneficiano del supporto di organizzazioni è prevista una riduzione del 20%.
Le organizzazioni che iscrivono 3 persone pagano solamente due quote di partecipazione.
La quota di iscrizione comprende esclusivamente la partecipazione, materiale documentale, 2 coffee break e 1 pranzo leggero giornaliero ed esclude altri pasti, pernottamenti e ulteriori costi sostenuti dal partecipante.
Le iscrizioni sono accettate in ordine di arrivo, fino al limite massimo di 20 partecipanti. Per l’avvio del corso è necessario raggiungere il numero minimo di 8 partecipanti. Nel caso in cui il corso non fosse effettuato, coloro che avessero provveduto all’iscrizione avranno il diritto di priorità per un’edizione successiva.

Per la partecipazione ai nostri corsi è possibile accedere ai finanziamenti di Fondimpresa, Fondir, Fondirigenti, Foncoop, Fondo Banche e Assicurazioni e dei principali Fondi interprofessionali mediante voucher o progettazioni ad hoc. A questi fini, Plan fornisce supporto a 360°

Plan è certificata UNI EN ISO 9001:2008 per l'attività progettazione ed erogazione di servizi per la formazione finalizzati allo sviluppo delle competenze tecnico-operative, professionali e manageriali d'impresa (EA 37).

Per richiedere informazioni, puoi compilare il modulo contatti.

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